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据知情人士透露，OpenAI于去年秋季设立了一个员工股权激励池，规模占公司总股本的10%。基于该公司在去年10月时的估值，这个限制性股票单位池的价值达到500亿美元。预计该激励池将能够维持约五年时间，且其价值会随着公司私募股价的不断上涨而进一步增加。

这个从未被披露过的员工股权激励计划显示出与元宇宙平台公司或谷歌等更大规模的竞争对手相比，OpenAI在员工股权支出方面投入更为显著。在过去两年间，OpenAI在员工相关支出方面实现了大幅增长。这项激励措施明确表明公司将继续投入巨额资金以吸引和奖励优秀人才。

了解公司计划的知情人士指出，OpenAI已经授予员工价值约800亿美元的既得股权。过去一年中，OpenAI员工向其他投资者出售了价值约100亿美元的股票。对于这家仅成立十年的公司而言，这样的交易金额相当令人瞩目。

OpenAI设立如此庞大的激励池不但反映出其吸引顶尖人才的战略考虑，同时也显示出对公司未来私有化估值增长的自信。这一大胆举措可能会让公司在科技行业人才争夺战中占据更有利的位置。

这种文化和财富的创造不仅仅对现有员工产生显著影响，同时也成为吸引未来人才的一大筹码。随着公司继续扩大其在人工智能领域的领导地位，股权激励计划无疑将为OpenAI带来竞争优势。

然而，虽然激励计划规模庞大，其效果还有待观察。市场对股票价值的变化以及公司的实际发展路线都会对该计划的最终成效产生影响。

OpenAI此举在可预见的未来内将为其员工提供更大程度的财务利益，同时也可能提高公司对投资者的吸引力。未来几年中，该股权激励计划可能会成为其他企业借鉴的榜样。

综合来看，OpenAI通过设立这一规模空前的股权激励池展示出其在持续创新和吸引顶尖人才策略上的坚定决心。这不仅增强了公司内部员工的动力，也进一步巩固了OpenAI在技术领域中的卓越地位。